Gesunde Mitarbeitende sind glücklicher und leistungsfähiger. Deshalb investiert die GKB gezielt in gesunde Arbeitsbedingungen und das Wohlbefinden ihrer Mitarbeitenden.

Die Auszeichnung mit dem Label Friendly Workspace durch die Stiftung Gesundheitsförderung Schweiz zeigt: Die GKB handelt als verantwortungsvolle Arbeitgeberin systematisch, messbar und mit Wirkung.

Im Rahmen des Zertifizierungsprozesses wurde anhand von 25 Kriterien geprüft, wie umfassend die Graubündner Kantonalbank das Thema Gesundheit in ihrer Strategie, Führung und Kultur verankert hat.

Ausschlaggebend für die Auszeichnung waren:

• Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagement in den Bereichen Prävention, Früherkennung, Reintegration, physische und mentale Gesundheit
• Vereinbarung von Beruf und Privatleben
• flexible, lebensphasenorientierte Arbeitsmodelle
• gesunde Führungskultur
• soziales Engagement und Förderung von Weiterbildungsmöglichkeiten
• regelmässige Evaluationen und Partizipationsmöglichkeiten

Diese Zertifizierung wird vom Staatssekretariat für Wirtschaft (SECO) und Bundesamt für Gesundheit (BAG) gefördert.

Die Auszeichnung mit dem Label Friendly Workspace unterstreicht die Rolle der Graubündner Kantonalbank als moderne und verantwortungsvolle Arbeitgeberin. Mit dem betrieblichen Gesundheitsmanagement setzt sie Rahmenbedingung, damit Mitarbeitende ihr Potenzial entfalten können.